公司召開二屆二次職工代表大會暨2022年工作會
2022年2月14日，二一四大隊有限公司在西安召開二屆二次職工（會員）代表大會暨2022年工作會議，中陜核工業(yè)集團副總經(jīng)理侯峰到會并指導工作，來自公司各部門和基層單位60多名職工代表參加了會議。
司金強作了題為《謀劃轉型創(chuàng)佳績 聚焦主業(yè)續(xù)輝煌 奮力開創(chuàng)高質(zhì)量跨越式發(fā)展新局面》的行政工作報告，回顧了2021年公司總體工作情況，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展理念，持續(xù)深化改革，強化提升管理效能，穩(wěn)步推進實體經(jīng)濟轉型落地，經(jīng)濟效益實現(xiàn)跨越增長。突出成績和亮點，深入剖析當前公司在發(fā)展中面臨的挑戰(zhàn)與機遇，并對2022年的工作進行了安排部署。
侯峰代表集團公司作了講話，對二一四大隊領導班子及全體職工一年來的工作成果給與肯定，表示行政工作報告指導思想務實，工作思路清晰，目標任務明確，工作安排具體，方法舉措得力。同時對如何實現(xiàn)公司轉型升級、高質(zhì)量發(fā)展提出幾點建議和希望：一是要做強地勘本業(yè)，高舉核地質(zhì)旗桿，筑核魂，保品牌；二是要鞏固拓展大地質(zhì)市場，樹立214大地質(zhì)品牌形象，持續(xù)推進地質(zhì)轉型升級；三是要加速非金屬礦為主的礦業(yè)開發(fā)，以工業(yè)硅為契機，謀劃延鏈補鏈，加快實現(xiàn)“一隊一礦多廠”產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略；四是要加強專業(yè)化隊伍建設，注重人才培養(yǎng)，建立以效益為導向的分配機制，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與職工收入同步提高；五是切實把國企改革三年行動抓到位見實效，各項工作落到實處，進一步增強企業(yè)競爭力。
董興武作了題為《開拓進取 銳意創(chuàng)新 為實現(xiàn)公司轉型發(fā)展而努力奮斗》的工會工作報告，全面回顧2021年工會工作情況，堅持“圍繞中心、服務大局”，不斷深化民主管理，認真履行工會職能，維護職工合法權益，激勵廣大職工更好地完成公司的各項目標任務，為公司取得“十四五”發(fā)展規(guī)劃開門紅發(fā)揮了積極作用。2022年，公司工會將圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標，充分發(fā)揮主人翁、生力軍的作用，著力加強工會自身建設，提升工會服務水平。
與會代表聽取并審議通過2021年行政工作報告、公司財務預決算情況報告和業(yè)務招待費使用情況報告；聽取并審議通過工會工作報告、工會財務預決算報告、工會經(jīng)費審查情況報告及職工董事履職情況報告；聽取了上次職代會提案落實及本次提案匯總情況說明等。
會上，司金強傳達了集團公司職代會暨工作會議精神，公司紀委書記楊昭宣讀了對2021年為公司發(fā)展做出突出貢獻的集體和涌現(xiàn)出的一批先進集體和個人的獎勵決定，并進行了表彰。各經(jīng)營單位負責人匯報了2022年經(jīng)營工作思路、目標和舉措等。簽訂了經(jīng)營目標、專項工作和安全生產(chǎn)責任書。
鄧盛波對本次會議作總結講話，認為會議中各項報告內(nèi)容客觀翔實，安排部署合理到位，會議圓滿完成。同時就如何實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展目標，提出了“穩(wěn)增長”、“保專項”、“謀新路”、“惠民生”、“防風險”、“強黨建”六點意見。希望廣大干部職工進一步汲取信念力量，直面困難挑戰(zhàn)、勇于擔當作為、開拓創(chuàng)新、勇毅前行，為譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章保駕護航。
