
為進一步規范公司中層干部選拔任用制度,建立健全公開、平等、競爭、擇優、民主的選人用人機制,實現干部選拔任用工作的科學化、制度化、規范化。經公司黨委研究,現將公開競聘部分中層管理崗位有關事項公告如下:
一、工作原則
(一)堅持黨管干部、任人唯賢、德才兼備的原則;
(二)堅持公開、公平、公正、擇優的原則;
(三)堅持合理配置、精簡高效的原則;
(四)堅持民主集中制原則。
二、組織機構
(一)成立公開競聘工作領導小組
組長:付星黨委書記董事長
副組長:王 朋 黨委委員總經理
楊 昭 黨委委員紀委書記
成 員:華 崢 紀檢部部長
韓保明 人力資源部部長
楊陽黨群工作部副部長
領導小組負責競聘方案的制定、審核,研究方案實施過程中的重要事項。
競聘工作辦公室設在黨群工作部,負責組織實施競聘工作。紀檢部參與全過程監督。
三、競聘崗位職數及條件資格要求
(一)競聘崗位職數
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序號 |
競聘崗位 |
職數 |
備注 |
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1 |
安全環保部部長 |
1 |
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2 |
地質調查院副院長 |
2 |
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3 |
地質調查院總工程師 |
1 |
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4 |
核資源調查院副院長 |
1 |
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5 |
水工環調查院副院長 |
1 |
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6 |
物化探研究院副院長 |
1 |
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合計(職數) |
7 |
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(二)報名人員范圍、條件和資格
1.報名范圍:中陜核工業集團二一四大隊有限公司范圍內符合競聘資格條件人員;
2.符合公司《中層干部選拔任用管理辦法》規定的基本條件;
3.具有大學本科及以上文化程度;
4.競聘中層正職應具備在公司同層級副職崗位工作2年以上,未滿2年的應當在同層級副職崗位和一級職員或院長(總經理)助理、項目(技術)負責崗位累計工作3年以上;
5.競聘中層副職應具有3年以上相關工作經歷,并且在一級職員或院長(總經理)助理、項目(技術)負責崗位工作1年以上;
6.所屬經營單位中層正職、副職需具備一定的專業知識與專業素養,特別是總工程師崗位需精通相關專業技術領域,具備深厚專業理論基礎、顯著技術成果與豐富項目實踐經驗,具備較強的技術攻堅與創新能力;
7.近三年年度考核結果為“稱職”及以上等次。
四、競聘流程
(一)發布競聘公告
在公司官網及微信公眾號發布競聘公告。
(二)報名與資格審查
1.報名人員通過公開報名方式,并填寫《中陜核工業核集團二一四大隊有限公司公開競聘報名表》。若競聘崗位與報名人數比例小于1:2時,取消該崗位競聘。
2.資格審查。公司黨群工作部牽頭,會同人力資源部、紀檢部對報名人員進行資格審查。
3.公示參加競聘人選。對審核通過的競聘人員名單和個人基本情況進行公示,公示時間為3個工作日。
4.有以下情形不得參加競聘:受處分影響期限未滿的;被納入失信被執行人名單的;有公司《領導干部管理辦法》中規定的任職回避情形的。相關制度中規定的任職回避情形的。
(三)筆試
本次筆試由競聘工作領導小組組織實施,專門組建出題小組負責試題命制,依規完成閱卷評分及成績核定工作。
(四)面試
1.組織召開競聘大會。公司競聘工作領導小組組織召開競聘大會,測試評價競聘者綜合能力素質、個性特征等方面與選拔職位的適配程度。參加競聘大會的評議人員由公司領導班子成員、中層干部、部分職工代表組成。
2.競崗演講。競聘者演講時間控制在10分鐘以內,演講內容主要圍繞對競聘崗位認識、自身競聘的條件和優勢、競聘上崗后的履職等內容進行。
3.競崗答辯。競聘者在參會評議的公司領導班子成員、中層干部和職工代表中抽2人接受提問,共2個問題,提問者圍繞競聘崗位的特點和競聘演講內容進行提問,競聘者進行現場作答,每個問題答辯時間控制在3分鐘以內。
4.民主測評。參會評議人員根據競聘者演講答辯情況,結合其日常表現,對競聘者進行測評打分。公司領導班子成員填寫A票,中層干部填寫B票,職工代表填寫C票;按A票40%、B票30%、C票30%的權重比折算后為面試得分(保留小數點后兩位)。
5.公司人力資源部負責計分,黨群工作部負責統計、紀檢部負責監督,綜合評分采用100分制量化計分,其中:筆試成績占40%、面試成績占60%,競聘者得分及排序結果報公司黨委。
(五)確定考察人選
根據競聘人員綜合成績,公司黨委研究確定考察人選。
(六)組織考察
由公司黨委開展考察工作,考察組依據干部選拔任用條件和選拔職位的職責要求,采取民主測評、個別談話等方式對考察對象的德、能、勤、績、廉情況做出客觀公正評價,并聽取紀檢部門意見,收集廉政意見回復。
(七)確定擬任人選
考察組根據考察結果,提出人選建議,并形成書面考察報告向公司黨委匯報,由黨委討論研究決定擬任人選。
(八)任職公示
對擬任人選在公司范圍內公示,公示期為5個工作日。公示期間由紀委組織廉政考試和干部任職前談話。
(九)正式聘任
經公示無異議后,公司依法依規進行聘任。
五、有關要求
1.參加競聘人員報名,必須保證所提供的材料真實可靠,如有虛假,一律取消競聘資格并嚴肅處理。
2.在競聘過程中,嚴禁跑官、拉票、作弊等違規行為,對違反有關規定的取消競聘資格,按有關規定處理。
3.組織競聘的工作人員要要簽訂紀律承諾書,嚴格執行保密制度和回避制度,嚴謹細致做好各環節工作。
六、報名時間和方式
1.報名時間:2026年1月10日至12日
2.報名方式:填寫《中陜核工業集團二一四大隊有限公司公開競聘報名表》,電子版(文件格式以“姓名+擬競聘崗位名稱”命名)發送至電子郵箱:2220703608@qq.com,郵件標題:報考崗位+姓名+所在單位。紙質版須由本人在相應欄目簽字確認后,同身份證復印件、學歷學位證原件及復印件、專業技術職稱證明材料、任職文件、獲獎證書等證明材料復印件一同交公司黨群工作部(中陜核資源大廈11樓黨群部)。
中共中陜核工業集團二一四大隊有限公司委員會
2026年1月9日